Ansettelse i vitenskapelige stillinger uten kunngjøring
| |
Aktivitet/oppgave |
Ansvarlig |
Kommentar |
| 1. |
Rekrutteringsbehov meldes inn til personal |
Seksjonsleder |
E-post til: humanresources@khm.uio.no |
| 2. |
Fylle ut anmodningsskjema for ansettelse uten kunngjøring |
Seksjonsleder |
Personal bistår i utfylling av skjemaet og får det godkjent av museumsdirektør og økonomileder. Hvis ansettelsen er under 6 mnd. fortsetter saksbehandlingen som beskrevet i pkt. 7 og 8 |
| 3. |
Saksfremlegg til styret |
Personal i samarbeid med seksjonsleder |
Personal lager saksfremlegg til styret og oversender museumsdirektøren for godkjenning i ePhorte |
| 4. |
Ferdigstille sakspapirer |
Personal |
Personal samler saken og oversender lederassistent som sender ut sakspapirene en uke før styremøtet |
| 5. |
Vedtak om ansettelse |
Museumsstyret |
Personal kontakter leder og informerer om vedtak |
| 6. |
Kontakt med nyansatt |
Seksjonsleder |
Avklare lønn og tiltredelsestidspunkt og gi beskjed til personal |
| 7. |
Utarbeide tilbudsbrev og arbeidsavtaler |
Personal |
Arbeidsavtalene godkjennes av museumsdirektør i ePhorte |
| 8. |
Signert arbeidsavtale i retur |
Personal |
Oppretter personalmappe og oversender arbeidsavtalen til lønningsseksjonen |
Publisert 15. nov. 2017 10:51
- Sist endret 22. sep. 2021 15:09