I dag varslet kommunen en rekke nye og kraftige koronatiltak, som innebærer en sosial nedstenging av hovedstaden. Vi har derfor besluttet å stenge våre museer for publikum fra i morgen, lørdag 7. november, for å forebygge smitte av koronavirus. Vi vil komme tilbake med mer informasjon førstkommende mandag om hva de nye tiltakene betyr for den enkelte medarbeider i tiden som kommer.
De fleste av dere som åpner dette nyhetsbrevet sitter nå på hjemmekontor. Etter at Oslo kommune i slutten av oktober skjerpet koronatiltakene, er nå arbeidsplassene kun tilgjengelig for dem som er avhengig av å møte opp fysisk for å utføre oppgaver.
Det er en utfordrende tid for oss alle, og vi savner å kunne møte gode kollegaer i gangene, på kontoret eller på et av møterommene.
Koronapandemien har preget våre arbeidshverdager i snart åtte måneder, og vi må forvente at den vil fortsette med det også et godt stykke inn i det neste året. Signalene fra helsemyndighetene er at en vaksine ikke vil komme før på vårparten 2021.
I mellomtiden må vi ta vare på oss selv og hverandre som best vi kan. I nyhetsbrevet som ble sendt ut i dag får du gode tips og råd om dette fra KHMs nye HR-sjef Bente Follestad Bakken.
Drift og økonomi
2020 er et svært krevende år for KHM. Likevel har vi opprettholdt mye av driften på imponerende vis.
Koronasituasjonen har gitt store økonomiske utfordringer for KHM. Svikt i besøkstallene på museene fører til store inntektstap i 2020, og vi jobber nå med å finne løsninger og tilpasse driften til dette. For de som er bekymret for permittering av ansatte, vil jeg gjenta at UiO er tydelig på at oppsigelse eller permittering ikke er en problemstilling som følge av pandemien. Universitetsstyret har bevilget KHM en krisepakke for å dekke 80 % av det beregnede inntektstapet. Dette er et viktig tilskudd, men vi må samtidig erkjenne at vi må stramme kraftig inn på forbruket for å få budsjettet i balanse for de kommende år. Dette er på ingen måte en ukjent situasjon for museet, men vi har hold slike utfordringer på behagelig avstand de siste årene, på grunn av stabilt gode og økende inntekter.
Hva museumsdriften angår er det imponerende å se hva vi får til. KHM har innfridd på mange av årsplantiltakene, og styret har uttrykket at de er fornøyd med innsatsen som blir gjort i denne vanskelige perioden. Vi har god fart på en rekke prosjekter i alle seksjoner. Arbeider pågår for at fasaderehabiliteringen på Historisk museum skal ferdigstilles, og det vil bli åpnet flere nye utstillinger denne høsten.
Jeg vil berømme den felles innsatsen og lojaliteten med å følge de smitteverntiltakene som er innført. Til tross for at vi er en stor organisasjon som også inviterer publikum inn i våre lokaler, har vi så langt klart å forhindre smitteutbrudd.
I tiden fremover skal vi være spesielt oppmerksom på at noen kan oppleve sosial ensomhet. Som kolleger er det derfor viktig at vi tar ekstra vare på hverandre. Når vi ikke kan møtes fysisk på jobb, kan en ekstra telefon eller et treff på Zoom være gode alternativer for å holde kontakten med kolleger.