STV2410 - Organisasjonsteori for offentlig virksomhet (vår 2014)

 

SAMFUNNSVITENSKAPELIG EMBETSEKSAMEN VÅR 2014

Statsvitenskap, STV 2410 – Organisasjonsteori for offentlig virksomhet

Onsdag 23. april 9.00, 4 timer.

 

Essayoppgaven teller 2/3 av den endelige karakteren og de fire småspørsmålene teller samlet 1/3.

 

Del I: Essay (teller 2/3)

Besvar én av oppgavene nedenfor

 

  1. Samordning

Innenfor reformbølgen post-New Public Management er et virkemiddel å slå sammen offentlige organisasjoner. Forklar, ut fra et instrumentelt perspektiv, hva hensikten er med sammenslåinger. Drøft, ut fra et kulturelt perspektiv og et myteperspektiv, hva som kan bidra til at effektene av sammenslåinger blir som forventet eller ikke.

 

  1. Mål- og resultatstyring

Innenfor reformbølgen New Public Management er mål- og resultatstyring et sentralt virkemiddel. Forklar, ut fra et instrumentelt perspektiv, hva hensikten er med å innføre mål- og resultatstyring. Drøft, ut fra et kulturelt perspektiv og et myteperspektiv, hva som kan bidra til at effektene av mål- og resultatstyring blir som forventet eller ikke.

 

Del II: Småspørsmål (teller 1/3)

Besvar fire av spørsmålene nedenfor

 

  1. Hva menes med formell, normativ struktur?
  2. Hva er kulturell stiavhengighet?
  3. Hva er institusjonaliserte myter?
  4. Hva innebærer målforskyvning i organisasjoner?
  5. Hva er strukturell fristilling?
  6. Gjør kort rede for hva ledelse av offentlig virksomhet er, sett fra et kulturelt perspektiv.
Publisert 27. juli 2015 13:22 - Sist endret 27. juli 2015 13:22